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                任正非谈应届生招聘 华为不缺钱最注重人才

                华为之所以发展得这么强大,背后有不少技术人才在支撑着,所以华为一直以来都非常注重挖掘人才,甚至不惜砸重金招贤纳士。最近任正非谈应届生招聘表示:华为有足够的●钱,足够大⌒ 的空间,容纳天下英才,发挥▃他们的创造才华。并且明年应届生招聘人数至少扩大到8000人。

                任正非
                任正非

                华为年薪百万招聘人才的新闻已经屡见不鲜了,我们经常听说华为的待遇好,员工工资高。其实☆这并非是空穴来风,华为十分注重人才的赔偿,所以只要你是一个人才,华为就会愿意花重金ξ挽留你。

                10月31日,华为心声社区刊▼发创始人任正非在研发应届生招聘座谈会上的讲话。任正非表示,2021-2022将是生存和发展战略中最困难的两年。在公司专注的业务领域中,运营需要强大的团队,并且需要足够的力量来集中优势力量来赢得“歼灭战”。我们必须敢于♀吸收国内外的人才,无〗论采用哪种方式,都必须留住人才,我们有足够的资ζ 金和空间来容纳世界各地的人才,并充分发挥其创造力。

                任正非说,面试不应该仅仅是部门所有权。如果面试官有能力,就多面试几个应聘者,即使应聘者不适合这个面♂试官的部门,可以列入公共需求里。面试不一定全『由我们公司的专家,也】可以付费让社会专家帮我们面试。